RPSD485
BİLGİSAYAR DESTEKLİ KARİYER DANIŞMANLIĞI SİSTEMLERİ
- Ders Kodu
- RPSD485
- Yarıyıl
- -
- Teori+Uygulama
- 2 + 0
- AKTS
- 4
| Dersin Türü | Seçmeli | ||||||||||||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Dersin Düzeyi | Lisans | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Dersin Yılı | - | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Dersin Yarıyılı | - | ||||||||||||||||||||||||||||||
| AKTS | 4 | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Öğretim Eleman(lar)ı | - | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Öğrenme Kazanımları |
Bu dersin sonunda öğrenciler;
|
||||||||||||||||||||||||||||||
| Veriliş Biçimi | Yüz Yüze | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Önkoşullar | Yok | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Önerilen Dersler | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Ders Tanımı | İnternet üzerinden hizmet sunan yerli ve yabancı bilgi sistemleri ile bilgisayar tabanlı kariyer danışmanlığı programları; bu sistemlerin değerlendirilmesi, sistemlerin sahip olması gereken standartlar, sistemlerin etik standartlar çerçevesinde kullanılması konusunda bilgi ve beceri geliştirilmesi. | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Ders İçeriği |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
| Kaynaklar | Fowkes, K. M. & McWhirter, E. H. (2007) Evaluation of Computer-Assisted Career Guidance in Middle and Secondary Education Settings: Status, Obstacles, and Suggestions. Journal of Career Assessment, 15(3), pp. 388-400. Gati, I. (1994). Computer-assisted career counseling: Dilemmas, problems, and possible solutions. Journal of Counseling and Development, 73, 51?56. Gati, I., Saka, N., & Krausz, M. (2001). ?Should I use a computer-assisted career guidance system??: It depends on where your career decision-making difficulties lie. British Journal of Guidance and Counselling, 29, 301?321. Gati, I., Kleiman, T., Saka, N., & Zakai, A. (2003). Perceived benefits of using an internet-based interactive career planning system. Journal of Vocational Behavior, 62, 272?286. Gati, I., Gadassi, R., & Shemesh, N. (2006). The predictive validity of a computer-assisted career decision-making system: A six-year follow-up. Journal of Vocational Behavior, 68, 205?219. Gati, I., Peretz, L.A. (2011). Internet-Based Self-Help Career Assessments and Interventions: Challenges and Implications for Evidence-Based Career Counseling. Journal of Career Assessment, 19(3), 259-273. Grupe, F. H. (2002). An Internet-based expert system for selecting an academic major: www. MyMajors.com. Internet and Higher Education, 5, 333?344 Harris-Bowlsbey, J.,& Sampson, J. P. (2001). Computer-based career planning systems: Dreams and realities. The Career Development Quarterly, 49, 250?260. Harris-Bowlsbey, J.,& Sampson, J. (2005). Use of technology in delivering career services worldwide. Career Development Quarterly, 54, 48?56. Kleiman, T.,& Gati, I. (2004). Challenges of Internet-based assessment: Measuring career decisionmaking difficulties. Measurement and Evaluation in Counseling and Development, 37, 41?55. Sampson, J. P., Jr. (1983). An integrated approach to computer applications in counseling psychology. The Counseling Psychologist, 11, 65-74. Sampson, J. P., Jr. (1984). Maximizing the effectiveness of computer applications in counseling and human development: The role of research and implementation strategies. Journal of Counseling and Development, 63, 187-191. Sampson, J. P., Jr., Peterson, G. W., & Reardon, R. C. (1989). Counselor intervention strategies for computer-assisted career guidance: An information-processing approach. Journal of Career Development, 16, 139-154. Sampson, J. P., Jr., Reardon, R. C., & Lenz, J. G. (1991). Computer-assisted career guidance systems: Improving the design and use of systems. Journal of Career Development, 17, 185-194 Önerilen Kaynaklar: Boer, P. M. (2001). Careercounselingoverthe Internet: An emerging model fortrustingandrespondingtoonlineclients.Mahwah, NJ: Lawrence ErlbaumAssociates, Inc Harris-Bowlsbey, J.,Riley-Dikel, M., &Sampson, J. P. (Eds.). (2002). The Internet: A toolforcareerplanning (2nd ed.). Tulsa, OK: NationalCareer Development Association. | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Öğretim Yöntemleri |
| ||||||||||||||||||||||||||||||
| Değerlendirme |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
| Dil | Türkçe | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Staj / Uygulama | Yok |
Program Yeterlilikleri / Öğrenme Kazanımları
| Ö1 | Ö2 | Ö3 | Ö4 | Ö5 | |
|---|---|---|---|---|---|
| P1 | X | ||||
| P2 | X | X | X | ||
| P3 | |||||
| P4 | |||||
| P5 | |||||
| P6 | |||||
| P7 | |||||
| P8 | |||||
| P9 | X | X | |||
| P10 | |||||
| P11 | X | X | X | X | X |
| P12 | |||||
| P13 | X | X | |||
| P14 | X | X | |||
| P15 | X | X | X | ||
| P16 | |||||
| P17 | |||||
| P18 |