| Dersin Türü | Seçmeli |
|---|
| Dersin Düzeyi | Lisans |
|---|
| Dersin Yılı | - |
|---|
| Dersin Yarıyılı | - |
|---|
| AKTS | 5 |
|---|
| Öğretim Eleman(lar)ı |
|
| Öğrenme Kazanımları |
Bu dersin sonunda öğrenciler;
- Kurumsal itibar kavramını ve itibar yönetiminin temel yaklaşımlarını açıklayabilir.
- Kurumsal itibarın oluşturulması, geliştirilmesi ve korunmasına yönelik stratejik yönetim süreçlerini değerlendirebilir.
- Kurumsal itibarın kültür, kimlik, imaj, marka, güven, şeffaflık, liderlik ve sosyal sorumluluk gibi temel unsurları arasındaki ilişkileri analiz edebilir.
|
| Veriliş Biçimi | Yüz Yüze |
|---|
| Önkoşullar | Yok |
|---|
| Önerilen Dersler | Yok |
|---|
| Ders Tanımı | Ders kapsamında kurumsal itibarın temel unsurları; kurum kültürü, kimlik, imaj, marka, güven, şeffaflık, liderlik ve sosyal sorumluluk bağlamında incelenir. Ayrıca paydaş yönetimi, kurum içi iletişim, stratejik itibar yönetimi, risk ve kriz yönetimi, medya ilişkileri, dijital itibar ve itibarın ölçülmesi konuları ele alınarak öğrencilerin kurumsal itibarı stratejik bir yönetim alanı olarak değerlendirmeleri amaçlanır. Vaka analizleri aracılığıyla teorik bilgilerin gerçek kurum ve iletişim süreçleri üzerinden değerlendirilmesi sağlanır. |
|---|
| Ders İçeriği |
| HAFTA |
KONULAR |
|
1. Hafta |
Tanışma ve Dersin Tanıtımı |
|
2. Hafta |
Kurumsal İtibarın Temelleri |
|
3. Hafta |
İtibarın Unsurları: Kültür, Kimlik, İmaj, Marka |
|
4. Hafta |
İtibarın Unsurları: Güven, Şeffaflık, Liderlik, Sosyal Sorumluluk |
|
5. Hafta |
Kurumsal İtibar Yönetim Süreci: Mevcut, Gelecek ve Geçiş Dönemlerinin Yönetilmesi |
|
6. Hafta |
Paydaş Yönetimi |
|
7. Hafta |
İç Paydaşlar: Kurum İçi İletişim |
|
8. Hafta |
Ara Sınav |
|
9. Hafta |
İtibar Yönetiminde Stratejik Yaklaşım |
|
10. Hafta |
İtibarın Korunması: Risk ve Kriz Yönetimi |
|
11. Hafta |
Medya İlişkileri ve Dijital İtibar |
|
12. Hafta |
İtibarın Ölçülmesi |
|
13. Hafta |
Stratejik İtibar Yönetimi: Vaka Analizleri |
|
14. Hafta |
Genel Değerlendirme |
|
| Kaynaklar | İrge, N. T. (2022). Kurumsal itibar yönetimi. Nobel Akademik Yayıncılık. |
|---|
| Öğretim Yöntemleri |
- Anlatım
- Tartışma
- Soru-Cevap
|
|---|
| Değerlendirme |
|
Sayısı |
Toplam Katkısı (%) |
| Ara Sınav |
1 |
40 |
| Devam |
1 |
10 |
| Toplam(%) |
|
50 |
| Yıl İçinin Başarıya Oranı(%) |
|
50 |
| Finalin Başarıya Oranı(%) |
|
50 |
| Toplam(%) |
|
100 |
|
| AKTS İş Yükü |
| Aktivite |
Sayı |
Süre (Saat) |
İş Yükü |
| Ara Sınav |
1 |
1 |
1 |
| Kısa Sınavlara hazırlık |
|
|
|
| Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi |
|
|
|
| Final Sınavına Hazırlık |
1 |
65 |
65 |
| Ders Saati |
14 |
3 |
42 |
| Ara Sınava Hazırlık |
1 |
45 |
45 |
| Laboratuvar |
|
|
|
| Final Sınavı |
1 |
1 |
1 |
| Ödevler |
|
|
|
| Toplam İş Yükü | 154 |
| Toplam İş Yükü / 30 | 5.13 |
| Dersin AKTS Kredisi | 5 |
|
| Dil | Türkçe |
|---|
| Staj / Uygulama | Yok |
|---|
