Bilgi Paketi

Yönetim Organizasyon Doktora Programı

İŞLE674

ÖRGÜTLER VE YÖNETİM: TÜRKİYE ÖRNEĞİ

Ders Kodu
İŞLE674
Yarıyıl
-
Teori+Uygulama
3 + 0
AKTS
15
Dersin TürüSeçmeli
Dersin DüzeyiDoktora
Dersin Yılı-
Dersin Yarıyılı-
AKTS15
Öğretim Eleman(lar)ı
Öğrenme Kazanımları

Bu dersin sonunda öğrenciler;

  1. Örgütsel ve yönetsel olguların toplumsal bağımlılığını anlar.
  2. Türkiye bağlamı hakkında bilgi sahibi olur.
  3. Türkiye'deki yönetim uygulamalarını bilir.
  4. Türkiye'deki örgütsel/yönetsel olguları içinde bulundukları tarihsel, ekonomik, siyasal ve kurumsal bağlamdaki değişimleri dikkate alarak anlayabilir.
  5. Türkiye'deki örgütsel/yönetsel sorunlarla ilgili model geliştirebilme becerisi kazanır.
Veriliş BiçimiYüz Yüze
ÖnkoşullarYok
Önerilen DerslerİŞLE660 MİKRO ÖRGÜT KURAMI TARTIŞMA ALANLARI I İŞLE661 MAKRO ÖRGÜT KURAMLARI TARTIŞMA ALANLARI
Ders TanımıDers, Türkiye'deki örgütler ve yönetim ortamının teorik ve pratik gelişimini incelemeyi amaçlamaktadır. Ders, yurt dışında geliştirilmiş örgütsel kuramların Türkiye'ye yansımaları, Türk örgütler / yönetim yazının gelişimi, Türk ulusal iş sisteminin tarihsel gelişimi, bu gelişim sürecinde tipik örgütlenme biçiminin özellikleri, örgütlenme biçiminde yaşanan değişimler, yönetim uygulamaları ve değişimi gibi konuları, ekonomik, toplumsal, kültürel ve siyasal dinamikler çerçevesinde incelenmesini içermektedir.
Ders İçeriği
HAFTA KONULAR
1. Hafta Dersin Tanıtımı ve Temel Tartışma Alanları
2. Hafta Karşılaştırmalı Kurumsalcılık ve Ulusal İş Sistemi Yaklaşımı
3. Hafta Karşılaştırmalı Kurumsalcılık Açısından Ülke Örnekleri
4. Hafta Küreselleşme ve Kurumsal Değişim
5. Hafta Makrokurumsalcı Yaklaşımlara Yöneltilen Eleştiriler
6. Hafta Türkiye'de Örgütsel Bağlamın Oluşumu ve Değişimi: Kalkınmanın Ekonomipolitiği
7. Hafta Türk İş Sisteminde Yaygın Örgütlenme Biçimi: Holdingler ya da Şirket Toplulukları
8. Hafta Arasınav
9. Hafta Türkiye'de Sosyal Yapı ve Örgütler arası İlişkiler
10. Hafta Türk İş Sisteminde Yeni Sermaye Grupları
11. Hafta Holding Yapılanmasında Sıra Dışı Örnekler: OYAK ve İş Bankası
12. Hafta Örgütsel Yapı ve Uygulamaların Transferi ve Türkiye'de Yeniden Kurgulanması
13. Hafta Türk Örgütler/Yönetim Yazınının Temel Özellikleri
14. Hafta Yönetim ve Örgüt Alanında Yayın Yapmak: İlginç Çalışma Nedir?
15. Hafta Genel Değerlendirme
KaynaklarCampbell, J. L. (2004). Chapter 1: Problems of Institutional Analysis. Institutional Change and Globalization. Princeton University Press, Princeton: New Jersey. 1-30.
Whitley, R. 2000. Divergent capitalisms: The social structuring and change of business systems. Oxford: Oxford University Press. 31-64.
Whitley, Richard (2005) How National are Business Systems? The Role States and Complementary Institutions in Standardizing Systems of Economic Coordination and Control at the National Level in G. Morgan, R. Whitley, and E. Moon (eds) Changing Capitalisms? Internationalization, Institutional Change, and Systems of Economic Organization,. 190-231. Oxford: Oxford University Press.
Lane, C. 1992. European business systems: Britain and Germany compared. R. D. Whitley (Der.), European business systems: 64-97. London, UK: Sage Publications.
Hamilton, G. G. ve Biggart, N. W. 1988. Market, culture and authority: A comparative analysis of management and organization in the Far East. American Journal of Sociology, 94 Ek: 52-94.
Hollingsworth, J. Rogers. 1997. The institutional embeddedness of American capitalism, C. Crouch and Wolfgang Streeck (der), Political economy of modern capitalism: Mapping convergence and divergence. 133-147, London: Sage,.
Campbell, J. 2004. Chapter 5: The Problem of Globalization. Institutional Change and Globalization. 124-171, New Jersey: Princeton University Press, Princeton.
Guillen, Mario, 2001. Three paths to development, three responses to globalization. The limits of convergence: Globalization and organizational change in Argentina, South Korea, and Spain. 27-58, Princeton, NJ: Princeton University Press.
Vogel, Steven. 2005. Routine adjustment and bounded innovation: The changing political economy of Japan, W. Streeck, ve K. Thelen (der.) Beyond Continuity: Institutional Change in Advanced Political Economies, 145-168, Oxford: Oxford University Press.
Mueller, F. 1994. Societal effect, organizational effect and globalization, Organization Studies, 15 (3) 407-428.
Mayer, M. C. J. ve Whittington, R. 1999. Strategy, structure and systemness: National institutions and corporate change in France, Germany and UK, 1950-1993. Organization Studies, 20(6): 933-959.
Anne Tempel and Peter Walgenbach 2007. Global Standardization of organizational Forms and Management Practices? What New Institutionalism and the Business-Systems Approach Can Learn from Each Other. Journal of Management Studies, 44:1 - 24.
Buğra, A. 1994. Devlet ve işadamları. İstanbul: İletişim Yayınları, sayfa 11-239 (Çeviri: Fikret Adaman, State and business in Turkey. Albany: State University of New York Press).
Öniş, Z. 1999. Political economy of Turkey in the 1980s: Anatomy of unorthodox liberalism. Z. Öniş (Der.) State and market: The political economy of Turkey in comparative perspective: 183-196. Istanbul: Bogaziçi University Press.
Öğretim Yöntemleri
  • Anlatım
  • Tartışma
Değerlendirme
Sayısı Toplam Katkısı (%)
Ara Sınav 1 25
Ödev 1 15
Proje 1 25
Toplam(%) 65
Yıl İçinin Başarıya Oranı(%) 65
Finalin Başarıya Oranı(%) 35
Toplam(%) 100
AKTS İş Yükü
Aktivite Sayı Süre (Saat) İş Yükü
Ara Sınav 1 2 2
Kısa Sınavlara hazırlık
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi
Final Sınavına Hazırlık 4 55 220
Ders Saati 14 3 42
Ara Sınava Hazırlık 3 40 120
Laboratuvar 1 30 30
Final Sınavı 1 3 3
Ödevler
Evde Hazırla Uygulaması 1 30 30
Toplam İş Yükü447
Toplam İş Yükü / 3014.9
Dersin AKTS Kredisi15
DilTürkçe
Staj / UygulamaYok
Ö1 Ö2 Ö3 Ö4 Ö5
P1 X
P2 X
P3 X
P4 X
P5 X
P6 X
P7 X
P8 X
P9 X
P10 X
P11 X
P12 X
P13 X
P14 X